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高薪挖角
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2025-08-28
AI人才超级争夺战
Meta千万美元年薪难留人,OpenAI前员工“闪回”潮,Anthropic凭使命驱动逆袭,陈丹琦等顶尖学者流动频繁,凸显大模型时代“人才即模型”的硬核逻辑,薪酬、信仰、算力成三大筹码。
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